東京勤労者医療会看護部
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新卒採用情報(2024年卒対象)

勤労者医療会では、2024年4月就職(2024年3月卒業の方)を対象に個別の病院説明会を実施しています。また、まずは気軽にオンラインで勤労者医療会の説明を聞いてみたい方・病院から遠方に住んでいる方に向けて、オンライン説明会を実施しています。
病院見学会及びオンライン説明会は、随時(日曜祝日以外)行いますので、お気軽にご相談ください。

病院説明会

web病院説明会

採用試験 応募について

採用試験のお申込みはコチラのフォームからお申込みいただけます。

採用試験

試験日 第1回 2023年4月1日(土)
第2回 2023年5月6日(土)
第3回 2023年6月3日(土)
第4回 2023年7月1日(土)
第5回 2023年8月5日(土)
第6回 2023年9月2日(土)

※上記日程でご都合が悪い場合は、看護学生室(04-7197-6825)までお問い合わせください。
募集職種 看護師・保健師・助産師(資格取得見込み者含む)
試験時間 午前9時~
試験内容 ⼩論⽂、面接
試験会場 東葛病院
提出書類 履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書
申込先 〒270-0153 千葉県流山市中102-1 東葛病院内看護学生室
電話: 04-7197-6825 FAX:04-7197-6840

募集要項

募集病院 1.【東京】代々木病院(東京都渋谷区千駄ヶ谷1-30-7)
2.【埼玉】みさと協立病院(埼玉県三郷市田中新田273-1)
3.【千葉】東葛病院(千葉県流山市中102-1)
初任給

【看護師】

229,000円(基本給214,700円、住宅手当14,300円)


【保健師・助産師】

232,200円(基本給217,900円、住宅手当14,300円)


※募集する学校種別にかかわらず全て同一給与体系となります。

※住宅手当は、入寮者・自宅通勤者にも支給されます。

1年目給与例

※3交代の場合

【看護師】

291,440円(基本給214,700円、住宅手当14,300円、主要手当62,440円)


【保健師・助産師】

294,640円(基本給217,900円、住宅手当14,300円、主要手当62,440円)

※主要手当:夜勤3交替8回(準夜勤4回・深夜勤4回の手当を合算)

1年目給与例

※2交代の場合

【看護師】

280,200円(基本給214,700円、住宅手当14,300円、主要手当51,200円)

【保健師・助産師】
283,400円(基本給217,900円、住宅手当14,300円、主要手当51,200円)

※主要手当:夜勤2交替4回(夜勤4回の手当を合算)

扶養家族手当 第一人目14,500円、二人目以降8,500円(人数制限なし)
通勤手当 50,000円までの実費支給
その他手当

・準夜手当6,460円(3交代職場)

・深夜手当9,150円(3交代職場)
・夜勤手当12,800円(2交代職場)
・休日出勤手当1,500円
・時間外手当

※「夜勤手当」につきましては都度お支払いしております。

賞与 年2回(7月・12月 基準内賃金×倍率)
昇給 定期昇給 年1回(4月)
退職金制度 あり(満2年以上勤務した場合)
休日休暇

【3交代職場】

指定休日 年間111日、夏季休暇5日、バースデー休暇、生理休暇月1日


【2交代・日勤職場】

4週6休(日曜含む)、祝日、5月1日、夏期休暇5日、年末年始休暇6日、生理休暇月1日、バースデー休暇


【特別休暇】

結婚、慶弔、妊婦健診日、配偶者の出産時(3日)

職員寮あり(入職より4年間) 寮に関する詳細はコチラ
その他福利厚生

(1)社会保険加入(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
(2)職員共済組合あり(医療費助成制度、休業時の見舞金給付など)
(3)財形貯蓄・財形年金制度あり
(4)産前産後休暇(産前7週間、産後8週間)
(5)育児支援に関する制度(育児休業、時短・時差勤務、残業や夜勤制限)
        院内保育所(休日・夜間)完備【現在東葛病院のみ】
(6)家族の介護を支援する制度(介護休業、時短・時差勤務など)
(7)傷病による休職制度(最⼤1年6ヶ月まで)
(8)文化・スポーツサークル:バレーボール、野球部など
(9)定年:60歳/65歳までの勤務延長制度・継続雇用制度あり。

勤務体制・所定労働時間

年間総労働時間:1825時間、週所定労働時間:39時間25分
【3交替勤務職場/一般病棟】
勤務時間:
 A(日勤)8:30~17:00
 B(準夜)16:30~0:40
 C(深夜)0:30~8:40

1 A 17
2 A 18 C
3 B 19
4 20 A
5 C 21 A
6 22 A
7 A 23
8 A 24 A
9 B 25 A
10 26 B
11 C 27
12 28 C
13 29
14 A 30
15 A 31 A
16 B      

【2交代勤務職場/回復期リハ、療養、障害者病棟など】
勤務時間:
 (日勤)8:30~16:55
 (夜勤)16:30~8:30
【日勤勤務職場/外来、訪問看護STなど】
勤務時間:
 8:45~17:10
【試用期間】
3か月間(労働条件は、正職員と変わりありません)

・12時間オフ制度導入(勤務と勤務の間を12時間以上開けたゆとりの3交替勤務)
・準夜・深夜ともに複数夜勤体制
・労使協定による夜勤回数の上限設定

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